2019年浙江民泰商业银行信用卡部招聘公告

  • 时间:2019-07-03 16:17  来源:未知   作者:admin   点击:

  1. 根据信用卡业务的发展趋势,负责拟定信用卡中心专营团队业务发展规划并付诸实施,全面完成卡中心专营团队各项业务经营指标;

  2. 根据区域市场特点,制定卡中心专营团队相应的规章制度并监督执行,保证信用卡业务健康发展;

  3. 负责信用卡中心专营团队建设和管理,建立专营团队人员职业规划体系,建设人才梯队;

  2. 特别优秀者,可放宽任职条件,至少应具备2年及以上的商业银行分行信用卡部门副总经理及以上职务任职经历,具有总行层级信用卡部门工作经历者优先;

  5. 落实监管部门的信用卡风险管理规定,负责本行信用卡风险管理制度的拟定,以及其他制度的风险管控专业性审核,确保本行信用卡业务合法合规;

  6. 完善信用卡风险的防范、监测和处理流程,根据业务需求建立信用卡风险管控体系;

  7. 定期调研分支机构当前信用卡风险情况并形成报告,分析撰写全行信用卡风险分析报告;

  8. 负责信用卡准入管理、风险模型建立、风险策略制定与调整、发卡后风险排查以及机构现场检查工作;

  9. 负责信用卡业务风险的全面监测与控制,及时分析全行信用卡风险状况,做好风险预警工作;

  10. 负责风险类数据的统计和报送,处理银联、公检法等组织机构处理银行卡冒用、伪造欺诈等事件。

  2. 2年以上风险管理工作经验,具有较强的银行卡业务水平,熟悉现行金融法规及银行卡业务相关规章制度;

  3. 具有良好的职业道德品质和吃苦精神,工作踏实、认真负责,坚持原则、实事求是,工作热情,具有较强的责任心;

  4. 具备一定的分析能力、口头和文字表达能力,熟悉办公软件的应用,有较强的沟通协调能力,较强的团队合作意识;

  2. 负责严格执行我行风险控制政策,客户准入政策,制度规范和管理要求,按照规定流程,对信用卡业务进行合规审查和风险审查;

  3. 负责执行我行既定的反欺诈政策,结合实际工作,提出对反欺诈系统的改进意见;

  4. 负责反馈信用卡审查审批过程中发现的风险情况,并根据风险趋势和特征,提出审查审批政策及流程优化策略。

  2. 熟悉现行金融法规及银行卡业务相关知识;具备银行风险审查及档案管理经验优先;

  4. 开拓我行信用卡及大额分期市场,宣传信用卡优惠活动等,提高我行客户市场占有率和满意度。

  2. 有相关营销经验,具备一定的市场分析及判断能力,有信用卡营销或大额分期业务工经验者优先;

  3. 热衷于金融行业销售工作,乐于接受挑战,具有良好的心理素质,能承受一定的压力,追求高业绩、高奖金收入。

  1、请各位应聘者以“应聘部门+应聘岗位+姓名”命名简历及邮件主题发送邮件至邮箱;

  简历经初审合格者,我行将在两周内以电话、邮件或短信形式通知面试时间,应聘材料本行代为保密,恕不退还。请保持电话畅通。

  自考专科毕业没有报到证,能考河北省公务员吗?如果考上河北省公务员面试审核需不需要提供报到证?

  你好!我想问下18年浙江省公务员遴选考试,公告里要求在现行政关系所在单位满两年,经历时间截止2017年11月,我在现单位截止到2017年11月已经三年多了,但是12月份可能要调新单位,关系也要转过去,这种情况如果我考上了还算符合资格吗?

  本科毕业,辅修了双学位,毕业拿到了两个学位证书和一本毕业证书、一本辅修证书:两个学位在国家学位网上都能查得到,只是辅修的学位注明了是辅修;毕业证书写了两个专业,学信网上也有备注,请问,这样的情况,能否以辅修专业参加公务员考试和事业单位考试??

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